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　公司簡介：
　　 新普科技(重慶）有限公司成立于2010年9月，為臺灣新普科技股份有限公司在中國大陸投資的獨資企業(yè)，是為筆記型計算機鋰電池模塊組裝廠商,公司總投資9001萬美元，注冊資本為3001萬美元。成為全球最大的筆記本電腦制造商。以生產(chǎn)電池組為主，其中Notebook電池組已成為全球第一大供應(yīng)商，合作之客戶如： ACER、大眾、志合、英業(yè)達、廣達、緯創(chuàng)，DELL、HP、APPLE、LG等 ；公司以筆記型計算機電池模塊相關(guān)新技術(shù)之研發(fā)、組裝為主，；公司致力于持續(xù)發(fā)展新技術(shù)，質(zhì)量卓越，技術(shù)領(lǐng)先，深獲歐、美、日等先進國家市場的青睞，制造技術(shù)享譽業(yè)界。

　　 作息時間：
　　 1、公司實行5天8小時工作制；（其余時間上班另算加班費）
　　 2、公司絕大部分人員為兩班制，上白班或夜班；（另晚班有夜班費8元/晚）
　　 3、早上8:00上班，下午17:00下班，注：不加班；晚上宿舍11點前就寢，住宿小區(qū)有保安、宿管員，給大家       提供了優(yōu)質(zhì)、良好的住宿環(huán)境；

　　 薪資待遇：
　　 1.一般崗位：全薪1100-1160元/月（本薪1040元+全勤60元+績效獎金0-60元）。

　　 1.1加班費以1040為基準，平時8.96元/時;雙休11.95元/時;法定假日17.93元/時。
　　 1.2績效獎金發(fā)放標準：依產(chǎn)能及無違規(guī)處罰者發(fā)放60元/月。
　　 1.3扣款:依規(guī)定申誡扣款20元/次，小過扣款60元/次。嘉獎 20元/次，小功60元/次

　　 2.特殊崗位：全薪1220-1320元/月（基本資1100+全勤60 +專業(yè)加給60~100元+績效獎金60-100元）。

　　 2.1加班費以1100為基準，平時9.48元/時;雙休12.64元/時;法定假日18.96元/時。
　　 2.2績效獎金發(fā)放標準：依當月效率、產(chǎn)能及無違規(guī)處罰者發(fā)放0~60元/月。
　　 2.3扣款: 依規(guī)定申誡扣款20元/次，小過扣款60元/次。嘉獎 20元/次，小功60元/次
　　 2.4專業(yè)加給發(fā)放標準：依部門考核評定及入職日期。
　　 2.4特殊崗位需經(jīng)IE考核通過者。
　　 3.依管委會規(guī)定須繳納住宿費用125元/人，入職補助60元/人.
　　 4.入職滿4個月住宿費，再補助65元/月，公司未進行住宿扣款時本補助不予實施。
　　 5.夜班津貼標準：5元/天

　　 其它福利：
　　 1、正式員工享受生日禮金（50元）、結(jié)婚禮金（100元）等賀儀 ；
　　 2、公司免費提供豐富工作餐，加班兩小時(含)以上,提供免費加班餐,優(yōu)質(zhì)的住宿生活環(huán)境（空調(diào)宿舍）
　　 3、公司為員工繳納保險；
　　 4、員工依法享有各種假期；
　　 5、員工均有機會參與公司內(nèi)定期或不定期舉行的各項活動，例如年終尾牙、員工旅游等；

　　 培訓與發(fā)展：
　　 1、根據(jù)員工不同階段、不同需求進行相應(yīng)的培訓。對平時表現(xiàn)優(yōu)異者，還有赴外培訓的機會；
　　 2、每年給表現(xiàn)好的員工給予晉升升職的平臺，精選班、組長等基層管理人員；
　　 3、安排員工做培訓，學習各部門的專業(yè)知識技術(shù)，以提升自我發(fā)展做鋪墊；

　　 招聘要求：
　　 1、年齡須滿16~35周歲；
　　 2、身體健康，兩眼視力達0.8以上，十指與四肢健全，無任何精神類疾病，無色盲，無殘疾；
　　 3、男生身高不低于155CM,女生不得低于150CM；
　　 4、五官端正，反應(yīng)靈活;
　　 5、男生無長發(fā)、染發(fā)、紋身或刺青者;
　　 6、道德品行良好、無前科記錄

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